Verpleegkundige voor woonzorgcentrum de Mins – Envida – Maastricht

Envida

Over de Mins: De Mins heeft een vooruitstrevend team dat open minded en kritisch meedoet aan diverse pilots op het gebied van zorgdossiers, zorgtechnologie en werkplekinnovatie. De sfeer in het team is informeel en er zijn geweldige doorgroeimogelijkheden in alle lagen van de organisatie. Bewoners hebben in hun eigen ruime appartement, veel zelfstandigheid en eigen regie.

Voor meer informatie: https://www.werkenbijenvida.nl/verpleegzorg/locaties/de-mins-maastricht

Over Envida: Samen met meer dan 4.000 collega’s en 1.000 betrokken vrijwilligers is Envida een van de grotere zorgorganisaties in Zuid-Limburg. Wij zijn er voor mensen die hulp nodig hebben om in het dagelijks leven hun eigen gang te kunnen gaan. Meestal zijn dat mensen op leeftijd of met een chronische ziekte. We willen dat zij een zo goed en prettig mogelijk leven kunnen leiden. Het liefst thuis en als dat niet kan in één van onze zorgcentra in Maastricht en het heuvelland. We werken met kleinschalige teams en vinden het belangrijk dat iedereen met plezier zijn werk kan doen. Tevreden medewerkers zorgen immers voor tevreden cliënten.

Dit ga je doen:

  • Je implementeert nieuwe werkwijzen en protocollen om daarmee de kwaliteit van zorg te verhogen en neemt deel aan projecten ten behoeve van kwaliteitsbevordering;
  • Je coacht medewerkers vanuit cliëntperspectief en bij nieuwe ontwikkelingen in de zorg;
  • Je verricht voorkomende verzorgende-, verpleegtechnische handelingen en begeleiding, passend binnen de beroepsverantwoordelijkheid;
  • Je observeert en herkent knelpunten in de zorg;
  • Je voert evaluaties uit op zorginhoudelijk terrein en levert input voor beleid;
  • Je ondersteunt en begeleid medewerkers bij veranderprocessen in de zorg;
  • Je geeft instructie en beoordeeld verpleegtechnische handelingen.
  • Wij zijn een match als:

  • Je beschikt over een verpleegkundige niveau 4 diploma
  • Je bent tussen de 28 en 36 uur bereikbaar; 
  • Je toont verpleegkundig leiderschap
  • Je in bezit bent van een BIG-registratie;
  • Je beschikt over sociale vaardigheden, zoals motiveren en coachen;
  • Je flexibel inzetbaar bent; 
  • Je gedreven, creatief bent en je mannetje durft te staan;
  • Je denkt in oplossingen en beslissingen durft te nemen. 
  • Dit mag je van Envida verwachten:

  • Een marktconform salaris (FWG 45 met een salaris tussen de €2.695,33,- en de 3.848,27,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek); 
  • Geplande salarisverhogingen: 2,5% in oktober 2024.
  • 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en, indien van toepassing, een onregelmatigheidstoeslag tussen de 22% en 60%;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een interessante fietsregeling en een gratis lidmaatschap van de Ledenservice. Dankzij dit lidmaatschap krijg je kortingen bij o.a. Thermae 2000 en GaiaZOO;
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan tal van activiteiten die georganiseerd worden door de actieve ontspanningscommissie van Envida;
  • Een dynamische werkomgeving met veel ruimte voor eigen inbreng (sterker nog, dit waarderen en stimuleren wij);
  • Leren en ontwikkelen staat hoog in het vaandel bij Envida, er zijn volop mogelijkheden voor professionele groei en (bij)scholing;
  • De kans om van betekenis te zijn voor onze cliënten en om bij te dragen aan de zorg van morgen.
  • Lees hier meer