Zorgnetlimburg
Jobid=A.0.049
Wat ga je doen?
Ben je op zoek naar een uitdagende inkoopfunctie in een professionele zorgomgeving waarbij je als Senior Inkoper Medisch een maatschappelijke bijdrage levert aan het verlenen van de best mogelijke gezondheidszorg, dan komen we graag met jou in gesprek.
Het Maastricht Universitair Medisch Centrum+ (MUMC+) is een samenwerkingsverband van het academisch ziekenhuis Maastricht en de Faculty of Health, Medicine & Life Sciences van de Universiteit Maastricht. Wij onderscheiden ons nationaal en internationaal door niet alleen te focussen op gezondheidsherstel, maar ook op gezondheidsbehoud en gezondheidsbevordering. Onze kerntaken zijn – naast topreferente en topklinische patiëntenzorg – wetenschappelijk onderzoek, onderwijs en opleiding, en valorisatie.
Binnen het MUMC+ speelt de afdeling Inkoop, een centrale, coördinerende, adviserende, en uitvoerende rol op het gebied van inkoop en (Europese) aanbestedingen. De afdeling inkoop werkt voor de hele organisatie en als senior inkoper medisch maak je deel uit van een energiek, enthousiast, zelfsturend team. Je rapporteert aan de manager inkoop.
Wat ga je doen?
Als Senior Inkoper Medisch maak je onderdeel uit van Inkoopteam Medisch, met als voornaamste aandachtsgebied afdeling Hart & Vaten en Laboratoria. Je adviseert bij inkooptrajecten en voert complexe Europese aanbestedingen uit. Je bent een cruciale schakel tussen opdrachtgevers (interne afdelingen) en de leveranciersmarkt. Je onderhoudt goede relaties met je contactpersonen binnen de organisatie en betrekt en informeert hen op de juiste wijze. Samen met opdrachtgevers ga je op zoek naar besparingsmogelijkheden. Daarnaast fungeer je binnen de afdeling Inkoop als vraagbaak voor collega’s, en begeleid je inkopers inhoudelijk bij hun inkooptrajecten.
Wat vragen wij van jou?
- Je hebt kennis van de (Europese) aanbestedingswet- en regelgeving en weet deze toe te passen.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het zelfstandig uitvoeren van complexe EU-aanbestedingsprojecten.
- Je bent in staat de afdeling inkoop te vertegenwoordigen en samen te werken met de stakeholders van verschillende afdelingen.
- Je bent een doortastende persoonlijkheid, stevige gesprekspartner, een professional die op alle niveaus contact maakt, de juiste vragen stelt en proactief signaleert.
- Je bent resultaatgericht, bekwaam in projectmanagement en kunt effectief communiceren om verschillende belangen te verbinden en overtuigend tot oplossingen te komen.
- Je bent een prettige collega, je werkt graag in een team, flexibel en bent positief ingesteld.
- Je hebt minimaal een HBO/WO werk- en denkniveau en bent in het bezit van NEVI2 diploma/gelijkwaardig of bereid deze te halen.
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in een medische omgeving.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.
Hoe ziet je werkomgeving er uit?
Binnen het Servicebedrijf Financiën bestaan de volgende afdelingen: Verkoop, Contractering en Zorgadministratie, Financieel Administratief Service Centrum, Administratieve Organisatie en Interne Controle, Inkoop, Bureau Patiëntenregistratie en Digitalisering & Archivering.
De afdeling Inkoop is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en toepassing van het inkoopbeleid, alsmede de realisatie van alle inkoopbehoeften van het MUMC+. Hierbij worden de principes van integraal management; leveranciersmanagement, contract management en de Europese richtlijn inzake aanbestedingen gehanteerd. Het inkooppakket behelst alle goederen, diensten en werken voor de primaire en ondersteunende processen. Het inkoopvolume op jaarbasis bedraagt gemiddeld 275 miljoen euro. De afdeling inkoop bestaat uit 4 subteams, te weten: Operationele Inkoop team, Medisch Inkoop team, Facilitair Inkoopteam, ondersteunend team. Het betreft een afdeling met 22 medewerkers (17,5 FTE).
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 36 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.
Wat bieden wij?
De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing. Wij bieden je:
- Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
- Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
- Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
- Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en fitnessabonnement;
- Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 6.402,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A11 van de Cao umc.
Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: recruitment@mumc.nl.
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl.
Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
#J-18808-Ljbffr
