Inhuur van een Limburgse Bosmakelaar 20 u/w, Maastricht – DC Professionals – Maastricht

DC Professionals

Jobid=A.0.049

Inhuur van een Limburgse Bosmakelaar 20 u/w Maastricht • DC Professionals

Voor een unieke opdracht als Bossenmakelaar, waarbij je een cruciale rol speelt in het realiseren van de Limburgse aanpak Bossen, zoeken we een professional met passie voor bosontwikkeling. Als Bossenmakelaar ben je de verbindende factor tussen initiatiefnemers, overheden en financiers, met als doel meer bos en draagvlak te creëren. Deze rol biedt de kans om bij te dragen aan een groener en duurzamer Limburg.

Over het bedrijf

Werving en selectie

Bedrijfsprofiel

Standplaats: MAASTRICHT
Duur: zsm – 1 jaar
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 21-02-2025

Functieprofiel/opdrachtomschrijving kandidaat

De kandidaat dient te voldoen aan het navolgende profiel:

Vaardigheden en expertise

  1. De kandidaat beschikt over adviesvaardigheden en kan dit inzetten bij bosaanlegprojecten, groot en klein.
  2. De kandidaat beschikt over communicatieve vaardigheden, is enthousiasmerend en spreekt de taal van de initiatiefnemers.
  3. De kandidaat heeft een groot doorzettingsvermogen en creativiteit om projecten van initiatiefnemers te laten slagen.
  4. De aangeboden kandidaat heeft kennis gericht op bosontwikkeling en bosbeheer.
  5. De kandidaat beschikt over een netwerk met voor deze opdracht belangrijke stakeholders.
  6. De aangeboden kandidaat dient in staat te zijn om de werkzaamheden/ taken op vakkundige en adequate manier uit te voeren.

Werk- en denkniveau

De aangeboden kandidaat heeft een opleiding op bachelor en/of masterniveau succesvol behaald op hbo- of wo-niveau in een richting bosbouw, milieuwetenschappen of ecologie.

Werkervaring

  1. De aangeboden kandidaat heeft ten minste 5 jaar kennis en ervaring met gebiedsprocessen in het landelijk gebied.
  2. De kandidaat heeft ten minste 5 jaar ervaring en expertise in het werkveld.

Competenties

  1. De kandidaat is een energiek persoon die de vaart erin houdt en tot resultaten komt.
  2. De kandidaat is een verbinder pur sang, die oog heeft voor belangen van partijen (klantgericht).
  3. De kandidaat is in staat een proces vorm te geven en resultaten te behalen.
  4. De kandidaat is een netwerker, proactief en zorgt voor concreet resultaat.
  5. De kandidaat is goed op het gebied van samenwerking.
  6. De kandidaat beschikt over een probleemoplossend vermogen.
  7. De kandidaat heeft goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.

Aanleiding opdracht

In 2022 is de Limburgse aanpak Bossen door Gedeputeerde Staten vastgesteld. Dit beleidskader concentreert zich op het bereiken van vier doelstellingen:

  1. Beter bos;
  2. Meer bos (areaal vergroting);
  3. Meervoudig gebruik van bos (o.a. recreatie);
  4. Meer draagvlak bos.

In het beleidskader Perspectief landelijk gebied 2024-2027 is de uitvoering van de Limburgse bossenaanpak verder bekrachtigd. Vanuit de Limburgse aanpak Bossen is er behoefte aan de inhuur van een Bossenmakelaar om de ambities verder vorm te geven.

Inhoudelijke beschrijving van de opdracht

De kandidaat voert de volgende werkzaamheden uit:

  1. Ondersteunen van Limburgse initiatiefnemers van bosaanlegprojecten.
  2. Adviseren van overheden en landelijke kennispartijen.
  3. Organiseren van financiering voor bosaanleginitiatieven.
  4. Kennisontwikkeling en bekendheid van de bossenmakelaar.
  5. Signaleren en agenderen van belemmeringen en mogelijkheden.

De provincie wenst voor deze opdracht alleen op basis van detachering te contracteren. Inschrijvers mogen maximaal twee (2) kandidaten aanbieden.

Functie-eisen:
De aangeboden kandidaat dient in ieder geval vanaf 1 april 2025 tot en met 31 maart 2026 beschikbaar te zijn voor het uitvoeren van de verlangde werkzaamheden.

#J-18808-Ljbffr

Lees hier meer

Deel deze vacature: