Jobid=625135143262884116 (0.099)
Waar ga je werken?
Je komt te werken binnen de DRIO van de Eenheid Limburg: een dynamische dienst die bestaat uit meer dan medewerkers die 24/7 de politieorganisatie en haar partners voorzien van actuele intelligence. Deze intelligence wordt onder meer gegenereerd vanuit de politiesystemen, open bronnen en human intelligence. De collega’s werken verspreid over diverse locaties, afhankelijk van waar op dat moment hun fysieke aanwezigheid is vereist. Er wordt dus veel flexibiliteit verwacht.
De DRIO Limburg staat de komende jaren voor uitdagende ontwikkelopgaven. Intelligence wordt steeds omvangrijker en complexer. Er is aandacht voor kwaliteitsbewaking en -bevordering, doorontwikkeling van werkprocessen, lokale verankering en versterking van het realtime gedachtegoed. Daarnaast speelt de Euregionale en internationale context een steeds belangrijkere rol. Er wordt voortdurend geanticipeerd op behoeftes vanuit onze professionele omgeving, snelle ontwikkelingen van digitale mogelijkheden en veranderingen in de maatschappij. Als DRIO staan we voor het zijn van een betrouwbare en gelijkwaardige partner.
Formeel ben je werkzaam binnen het werkproces DRIO opsporing. Hierin zijn de collega’s werkzaam die verantwoordelijk zijn voor intelligence binnen opsporingsonderzoeken. In de praktijk maak je regelmatig gebruik van de expertise van andere afdelingen binnen de DRIO. Denk hierbij aan de verschillende thematische intelcellen, maar bijvoorbeeld ook aan de collega’s die werkzaam zijn binnen de heimelijkheid. Je werkt vooral veel samen met collega’s van CCB en je hebt veelvuldig contact met de collega’s die het opstellen van dreigingsinschattingen als neventaak uitvoeren.
Wie ben jij?
Je bent nieuwsgierig, maatschappelijk breed georiënteerd en volgt ontwikkelingen in de samenleving op de voet. Deze vertaal je naar je dagelijks werk als dreigingsinschatter. Analytisch ben je ijzersterk. Je hebt affiniteit en ervaring met het analyseren van grote hoeveelheden informatie uit verschillende bronnen. Je kunt structuur en samenhang aanbrengen, verbanden en tegenstrijdigheden herkennen en deze vertalen naar wat nodig is om tot de juiste weging te komen. Het scheiden van hoofd- en bijzaken doe je feilloos. Je kunt grote hoeveelheden complexe informatie in korte tijd en onder druk, verwerken en omzetten naar heldere en toegankelijke rapporten en concrete adviezen voor anderen.
Je bent objectief, weegt belangen zorgvuldig af, durft tegen te spreken en bent in staat om tactvol te communiceren. Het is van belang kritisch en daadkrachtig te adviseren aan CCB, OM of andere partners. Verder beschik je over een groot verantwoordelijkheidsgevoel; aan de hand van jouw advies worden namelijk (mede) de maatregelen bepaald. Je bent je ervan bewust dat jouw inschatting van grote waarde is en invloed heeft op het verdere politieoptreden.
Het domein BB&B is volop in ontwikkeling. Werken als dreigingsinschatter betekent dus werken in een veranderende omgeving met veel uitdagingen. Flexibiliteit en veranderbereidheid zijn hierbij cruciaal. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan landelijke ontwikkelingen en adviseert en implementeert in de Limburgse context.
De politie is een 24/7 organisatie die op- en afschaalt naar aanleiding van voorspelbare en onvoorspelbare incidenten en evenementen. Wanneer jouw expertise of specialisme nodig is binnen de organisatie ben je bereid hier flexibel mee om te gaan. Als dreigingsinschatter lever je tevens een bijdrage aan de 24/7 bereikbaarheid binnen de DRIO en kun je ingezet worden als officier van dienst – intelligence (ovd-i).
Verder beschik je over hbo (bachelor) werk- en denkniveau*.
Wat wij bieden
De standplaats is Venlo en Maastricht. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.
Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.
Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.
Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:
De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A.
Deel deze vacature: